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公司召开第二届七次员工代表大会
发布日期:2013-01-25 08:04:16

    集智聚力,科学谋划,众志成城求生存;立足岗位 履职尽责 齐心协力渡难关。一月二十五日上午八时三十分,126名正式代表和34名列席代表齐聚五楼会议室,参加公司二届七次员工代表大会。
    会上,公司总经理于占河代表行政向全体员工代表作佳星公司二0一二年工作总结和二0一三年工作安排的报告。报告从生产、经营、管理等六个方面总结了二0一二年工作,并指出了安全管理、成本核算等方面存在的不足。
    关于今年工作,报告对当前的形势做出判断:既面临着更加严峻的生存考验,也将迎来突破重围的曙光。紧张的资金状况仍制约企业生存,需围绕筹措资金、控制支出、降低成本等方面做过细的工作。而稳产的运行态势,是企业渡难关的坚实基础。深化内部改革,将为企业强化管理降本增效助力。国家大力推动新型城镇化和保障性住房建设,将成为玻璃市场走出低谷的破冰利刃。
    报告指出:二○一三年工作重点是:举全公司之力确保一个大前提(生存发展),努力创造一个最大化(经济效益),力争实现两个新突破(资产重组、内部改革),全面促进两个上水平(技术创新、管理创新),着力提高员工队伍整体素质,为全力突破经济危困期,早日实现企业持续发展而开拓进取,奋勇拼搏。
    报告从全力保障资金的正常周转,基本满足生存需要;最大限度地优化企业的经济效益,努力提高企业的生存质量;深化内部改革,推动管理创新,全面增强企业综合竞争力;更新思想观念,转变工作作风,全面加强员工队伍建设等四个方面对一三年工作进行全面部署。
    财务部长李文军作《二0一二年财务决算、业务招待费使用情况和二0一三年财务预算报告》。大会对两个报告进行了充分认真的讨论,并通过了两个报告的决议。
    大会还总结表彰了二0一二年先进集体和个人。决定授予联合分厂、物管部等6个单位(部门)为先进集体;授予原料分厂维修班、动力分厂氮氢站等17个班组为先进班组;授予程显坤、张建东等9人为先进生产(工作)者标兵;授予魏庆、王伟等57人为先进生产(工作)者;授予宋延超、陈沈元等19人为优秀班组长;授予郭宗华、韩振军等4人为优秀管理者。授予玻璃料方优化等两个项目为创新突破奖,授予刘东宁等3人为青年成才进步奖。

   
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